威爾斯美語高雄分校

多益（TOEIC）台灣區總代理忠欣公司今天公布一項調查顯示，2015年企業要求新進員工的英語能力為多益532分，比上一次調查增加12分，但台灣學生平均是499分。

忠欣公司針對國內企業人資主管於5月25日至7月1日發放問卷，總計回收有效問卷409份，回收率為16.8％。並輔以質性訪談，瞭解企業對員工的英語能力需求。

調查顯示，2015年企業要求新進員工的英語能力，平均為多益532分，儲備幹部則是583分，職級越高，對英語能力的要求也越高。

以產業別來說，製造業新人要求522分，服務業564分，金融業652分。但這些都屬於不涉外單位，如果需接觸國際事務，各行業的要求都增加100至200分。

台灣學生的多益平均分數為499分，其中一般大學為564分，技職校院為407分。

忠欣公司營運長吳紹銘表示，台灣大專人才培養跟不上社會需求，與產業出現明顯落差。另一方面，企業重視國際人才，卻也抓不到重點，調查顯示，只有7.3%企業會為員工訂定英語培訓目標。

實踐大學講座教授陳超明表示，對大學畢業生來說，多益成績高出企業要求100至200分，就不怕找不到工作。除了語言能力，國際人才還必須有國際移動力、跨文化思維。

資料來源: http://udn.com/news/story/9/1219313-%E8%AA%BF%E6%9F%A5%EF%BC%9A%E6%96%B0%E9%80%B2%E5%93%A1%E5%B7%A5-%E4%BC%81%E6%A5%AD%E8%A6%81%E6%B1%82%E5%A4%9A%E7%9B%8A532%E5%88%86